15 idées de posts LinkedIn

Êtes-vous perplexe sur ce qu'il faut publier sur LinkedIn ? Nous sommes là pour vous aider. LinkedIn est un outil essentiel des médias sociaux pour les entreprises, les entrepreneurs et les professionnels.

Cependant, faire partie d'un milieu de travail hautement professionnel et compétitif peut être intimidant, et décider de ce qu'il faut poster sur LinkedIn peut l'être encore plus.

Ce post offre une multitude d'excellentes idées de publications sur LinkedIn, avec des exemples à l'appui. Vous découvrirez tout, des concepts éprouvés aux idées plus intrigantes et innovantes.

Prêt ? Commençons !

1. Articles et recherches intéressants

Si vous voulez compléter votre profil LinkedIn mais ne savez pas par où commencer, la chose la plus simple à faire est de repartager du contenu web pertinent. Avez-vous récemment lu un article qui vous a inspiré ? Ou découvert une étude ou une actualité pertinente pour votre domaine ? Publiez-le sur votre profil LinkedIn.

Repartager des articles est une des actions les plus courantes sur LinkedIn et cela peut être un excellent moyen d'initier des conversations avec vos abonnés, ainsi qu'avec d'autres marques et entreprises de votre secteur.

Assurez-vous d'inclure quelques phrases dans votre post sur ce que vous pensez de l'article que vous partagez, ainsi que sur les questions similaires soulevées dans l'article.

2. Recherche originale

Les entreprises et les professionnels tirent toujours profit des recherches et des données inédites. Donc, si vous avez récemment réalisé une étude ou un sondage sur un thème précis, assurez-vous de le publier sur LinkedIn.

Les données factuelles, les statistiques et les données non traitées sont d'une grande valeur pour les entreprises et sont aussi hautement partageables.

Quand vous diffusez vos recherches ou données, il est conseillé de rassembler les découvertes clés dans des posts imagés sur LinkedIn, afin de simplifier leur assimilation par le public.

Vous avez également la possibilité d'ajouter un lien vers votre rapport intégral ou article dans la section des commentaires sous votre post, pour ceux qui souhaitent approfondir le sujet.

3. Contenu long

Si vous voulez vraiment apporter de la valeur à vos posts LinkedIn, quelques centaines de mots ne suffiront pas. Publier du contenu long qui traite en profondeur des problèmes majeurs liés à votre spécialité est une excellente façon de générer des discussions et débats sur le site.

Les options de contenu long comprennent des rapports, des livres blancs, des articles d'opinion et des études de cas. Ce type de contenu peut également vous aider à vous positionner comme un leader d'opinion dans votre industrie.

Si vous partagez un article long, ajoutez une courte description à votre post expliquant de quoi parle l'article et encouragez les gens à suivre le lien pour en lire plus.

4. Contenu généré par les utilisateurs (UGC)

Si vous ne savez pas quoi poster et n'avez pas le temps de créer votre propre contenu, l'utilisation de contenu généré par les utilisateurs peut être un excellent point de départ.

Vous pouvez repartager le contenu partagé par vos clients et clients, ainsi que par votre propre personnel, pour participer à la conversation et garder votre profil LinkedIn rempli de posts pertinents et intéressants.

Si vous souhaitez recueillir des UGC de la part de vos clients, encouragez-les à donner leur avis et opinions sur votre entreprise.

5. Posts mettant en vedette les clients

Mettre en avant les clients est une autre excellente option pour les posts LinkedIn. Vous pouvez écrire des posts ou réaliser des études de cas sur vos clients et comment ils utilisent vos produits pour les aider à atteindre leurs propres objectifs.

Ces articles montrent non seulement l'efficacité de vos produits, mais ils vous aident également à initier une conversation entre votre marque et vos clients pour établir des relations positives à long terme.

6. Articles mettant en vedette les membres de l'équipe 

Une autre suggestion de post LinkedIn intéressante est de mettre en avant certains de vos collaborateurs. Partager des posts sur de nouveaux membres de l'équipe ou sur ceux déjà présents est un moyen simple de générer du contenu tout en construisant votre marque sur la plateforme et en célébrant les réussites de votre équipe.

Si vous utilisez LinkedIn pour recruter, il est judicieux de fournir des informations sur votre équipe, qui ils sont et ce qu'ils font bien. Cela envoie des signaux forts aux candidats potentiels et leur permet d'en savoir plus sur votre entreprise avant de postuler.

7. Diffusion en direct sur LinkedIn

Aller en direct est la solution si vous voulez vraiment vous lancer et générer de l'excitation autour de votre entreprise sur LinkedIn. LinkedIn Live n'est pas accessible à tout le monde, et vous devez postuler pour organiser des événements en direct.

Cependant, si vous vous inscrivez, ils peuvent être un excellent moyen d'engager votre audience, d'approfondir des sujets pertinents et de créer un buzz autour de vos produits ou services.

Sur LinkedIn, voici un exemple de webcast en direct mené par le spécialiste Andrew Jenkins: Les streams en direct sur LinkedIn peuvent durer jusqu'à 4 heures, ce qui est idéal pour héberger des séminaires de longue durée.

De plus, les statistiques montrent qu'ils sont environ 25 fois plus engageants que le contenu vidéo ordinaire sur la plateforme.

8. Publications personnelles

Parce que LinkedIn est un site professionnel, il peut être tentant d'établir des frontières et de garder une attitude complètement professionnelle sur la plateforme.

Cependant, vous ne devriez pas avoir peur de vous ouvrir et de partager des informations personnelles de temps en temps. Partager des détails personnels sur votre vie et vos réalisations peut aider à briser la barrière entre vous et vos clients potentiels, rendant votre marque ou entreprise plus personnalisée.

Cela peut également vous aider à renforcer vos relations avec vos contacts LinkedIn en leur permettant de mieux vous connaître en tant que personne plutôt que juste le visage d'une entreprise.

9. Réalisations

Votre entreprise ou marque a-t-elle récemment atteint un jalon important?

Si c'est le cas, vous devriez le partager avec vos followers LinkedIn. Partager les réussites de votre entreprise sur LinkedIn est une excellente manière de renforcer votre marque et d'informer de nouveaux clients ou employés potentiels sur la croissance et le succès de votre entreprise.

10. Articles LinkedIn

Si vous n'avez pas votre propre blog mais souhaitez approfondir un sujet spécifique, les Articles LinkedIn sont l'option à utiliser.

Cet outil vous permet de produire du contenu de la longueur d'un article de blog qui sera publié avec sa propre URL, ce qui est idéal pour le partager avec vos followers LinkedIn et d'autres réseaux sociaux.

Certaines entreprises utilisent cette fonction pour créer des versions abrégées d'articles de blog, tandis que les leaders d'opinion l'utilisent pour donner un point de vue plus personnel sur un sujet qu'ils ne le feraient normalement sur un blog d'entreprise.

Les articles peuvent également être utilisés pour offrir des conseils, des astuces et des tutoriels.

11. Newsletters LinkedIn

Si vous aimez écrire et souhaitez utiliser LinkedIn pour vous établir en tant que leader d'opinion, vous devriez essayer l'outil de bulletin d'information LinkedIn.

Vous pouvez utiliser cet outil pour publier régulièrement des informations, et d'autres utilisateurs LinkedIn peuvent s'abonner pour être avertis lorsque le dernier bulletin est publié.

Les bulletins d'information sont un excellent moyen d'augmenter l'interaction et de créer une communauté sur LinkedIn.

Ils sont plus courants parmi les grandes entreprises qui souhaitent fournir des informations régulières.

12. Memes 

Envie d'injecter un peu d'humour et de personnalité dans votre profil LinkedIn?

Essayez de temps en temps de publier un mème ou un GIF. LinkedIn est un réseau professionnel, mais vous pouvez toujours injecter un peu de personnalité et d'humour dans vos contributions.

Soyez prudent lorsque vous postez des mèmes et des gifs. Vous ne voulez pas publier n'importe quelle vieille vidéo drôle d'un chat ou de quelqu'un tombant dans un trou.

Ils peuvent être amusants, mais ils n'ont rien à voir avec votre entreprise, alors essayez de choisir des mèmes et des gifs qui sont pertinents pour votre marque ou votre spécialité.

13. Publications promotionnelles

Lancez-vous un nouveau produit ou service? Faites-en une publication sur LinkedIn. Comme tout autre réseau social, LinkedIn sert de plateforme pour les promotions et les publicités.

Si vous diffusez des contenus promotionnels sur d'autres plateformes, cela ne fait pas de mal de les partager également sur LinkedIn, surtout si vous cherchez à attirer des leads B2B.

14. Publications avec vidéos 

Les publications textuelles de LinkedIn sont fantastiques, mais les gens n'ont pas toujours le temps ou l'énergie de lire une longue publication sur votre entreprise, c'est pourquoi publier du contenu vidéo sur LinkedIn est également une bonne idée.

Vous pouvez télécharger de courts clips à la TikTok pour capter l'attention de votre audience, ou vous pouvez publier des vidéos plus longues comme des extraits d'un récent webinar ou des vidéos promotionnelles comme celle-ci de Sharon Shapiro.

Si vous cherchez un emploi sur LinkedIn, envisagez de publier un CV vidéo pour laisser une impression durable sur les employeurs potentiels, comme Ryan d'IconoClass.

15. Opportunités d'emploi

LinkedIn est bien connu comme un outil pour le réseautage et la recherche de nouvelles opportunités de carrière.

Bien qu'il dispose d'un tableau séparé pour la liste des offres d'emploi, de nombreux employeurs postent des annonces sur les prochaines ouvertures s'ils recrutent.

Poster sur vos offres d'emploi et les annoncer sur LinkedIn Jobs garantira que tous vos followers verront cela dans leur fil d'actualité, et l'un de vos followers pourrait connaître quelqu'un qui convient parfaitement à votre poste.

Assurez-vous d'inclure une brève description de ce que vous recherchez et de ce que votre entreprise a à offrir à un nouveau recruteur dans votre annonce.

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